“Pradėjome dirbti su lentelėmis, kuriose pateiktas reikalavimų sąrašas, kad būtų galima pasinaudoti objektyvia informacija nurodytą kandidatų paraiškų laiškuose. Tikrai prireikė šiek tiek laiko priprasti prie darbo tokiu objektyviu būdu, Tendencija iš karto atidėti kandidatų kuriuose minima negalia, laiškus,į šalį, buvo labai įsišaknijusi. Dabar džiaugiuosi, kad tai darome savo įmonėje, ir esu maloniai nustebintas mūsų kandidatų pasirinkimu.”
Language